Haemme testauspäällikköä vakituiseen työsuhteeseen. Tässä tehtävässä pääset työskentelemään työeläkealan yhteisten tietojärjestelmäpalveluiden parissa ja vaikuttamaan konkreettisesti työeläkealan toimintaan.
Tehtävä sijoittuu Project Management Office ja Testaus -tiimiin ja tarjoaa mahdollisuuden osallistua merkityksellisiin kehityshankkeisiin yhteistyössä Arekin asiantuntijoiden, asiakkaiden ja toimittajien kanssa. Työ alkaa heti sopivan henkilön löydyttyä.
Rooli ja vastuut:
Testauspäällikkönä vastaat Arekin kehityshankkeiden testauksesta yrityksen testauskäytänteiden mukaisesti. Tehtäviisi kuuluu testaussuunnittelu, testauksen raportointi, havaintojen hallinta, testaustiimin työnohjaus sekä aikataulujen hallinta. Lisäksi työskentelet tiiviisti yhteistyössä asiakkaiden kanssa hyväksymistestauksen suunnittelussa ja niiden koordinoinnissa.
Vastuihisi kuulut muun muassa
- Toimitusten testaussuunnittelu, koordinointi ja raportointi eri sidosryhmille
- Ei-toiminnallisten testausten suunnittelun fasilitointi
- Testauksen (suunnitelmat, testitapaukset jne.) katselmointien fasilitointi
- Testidatan valmistelun suunnittelu ja koordinointi
- Vastuu projektin testauksen edistymisestä aikataulussa
- Testauslausunnon tekeminen
- Arekin asiakkaiden hyväksymistestauksen tuki ja koordinointi
Näin menestyt roolissa:
Onnistuaksesi roolissasi, sinulla tulisi olla useamman vuoden kokemus ohjelmistotestauksesta. Lisäksi toivomme, että sinulla on
- Testausmenetelmien ja käytänteiden tuntemusta
- Testauksen työvälineiden tuntemusta
- Vankkaa osaamista testauksen suunnittelusta ja testauksen työnohjauksesta
- Ymmärrystä automaatiotestauksesta ja sen hyödyntämisestä osana testausta
- Ymmärrystä testiaineiston ja ympäristöjen merkityksestä
- Kykyä ohjata toimittajan/toimittajien testaustiimiä
Menestyt roolissasi varmasti, jos sinulla on lisäksi:
- Hyvät yhteistyö- ja kommunikaatiotaidot. Osaat toimia sekä työeläkealan liiketoiminta-asiantuntijoiden että kehitystiimin kanssa
- Aktiivinen ja itsenäinen työote
- Halu oppia uutta ja kehittää omaa osaamistasi
- Sujuvat viestintätaidot ja erinomainen suomen kielen taito
- Kokemusta ketteristä menetelmistä
- Aiempaa kokemusta työeläkealasta tai kiinnostusta toimialaa kohtaan. Myös kokemus finanssi- tai sosiaalivakuutusalalta on hyödyksi.
Mitä tarjoamme sinulle
Tarjoamme työyhteisön, jossa merkityksellisyys on osa arkea. Työskentelemme työeläkealan sydämessä ja tarjoamme lisäksi mielenkiintoisen yhteistyökentän merkittävien asiakkaiden ja kumppaneiden kanssa. Arvostamme toistemme työpanosta ja yhteistyötä. Olemme parhaillaan toteuttamassa työeläkealan yhteisten järjestelmien merkittävimpiin kuuluvaa uudistushanketta, joka tuo sekä tekemistä että kehittymismahdollisuuksia vuosiksi eteenpäin.
Arekin tärkein voimavara on osaava ja innostunut henkilöstö. Haluamme aidosti huolehtia siitä, että arki sujuu ja työ tuntuu hyvältä. Olemme työyhteisö, jossa rohkaistaan työn ja vapaa-ajan tasapainoon. Tasapainoa arkeen tuovat joustavat työajat ja esimerkiksi liukumavapaata voi pitää yhtäjaksoisesti jopa viikon verran. Noudatamme työsuhteessa vakuutusalan työehtosopimusta ja tarjoamme sen mukaiset edut.
Työskentelemme hybridityömallilla toimistollamme Helsingin Kalasatamassa vähintään kuusi kertaa kuukaudessa ja muuten joustavasti etänä. Meillä on erinomaiset henkilöstöedut. Käytössämme ovat liikunta- ja kulttuuriedut, työmatkaetu sekä puhelinetu. Tarjoamme kattavan työterveyshuollon ja sairastuneen lapsen hoitoapua.
Arekissa kukoistaa laadukas ja lämminhenkinen virkistystoiminta, jota henkilökunnan oma virkistystiimi suunnittelee. Lisäksi tarjoamme henkilöstöllemme Vakuutus- ja finanssialan urheiluseura Vufin jäsenyyden.
Hakeminen ja lisätiedot
Kiinnostuitko? Hae tehtävää 27.2.2026 mennessä rekrytointikumppanimme Equita Talent Partnersin sivuilta. Käynnistämme keskustelut ehdokkaiden kanssa jo hakuaikana. Kuulisimme mielellämme, mikä juuri sinua kiinnostaa tehtävässä ja miksi sinä voisit olla meidän uusi kollegamme.
Koska toimimme finanssialalla, luottamus ja vastuullisuus ovat tärkeä osa toimintaamme. Tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot sekä teetetään huumausainetesti.
Lisätietoa tehtävästä antavat Equita Talent Partnersin konsultit Tero Leppänen (puh. 040 595 5238) ja Johanna Vilkuna (puh. 044 060 1292).
Arek Oy on suomalainen työeläketoimijoiden yhteinen IT-yritys, joka kehittää ja ylläpitää alan keskeisiä yhteisiä tietojärjestelmiä. Perustehtävämme on mahdollistaa työeläketurvan tehokas toimeenpano yhteisillä järjestelmäpalveluilla.
Yhdistämme syvällisen eläkealan osaamisen ja teknologian tarjoamat mahdollisuudet. Toimintaamme ohjaavat yhteinen kehittäminen, kustannustehokkuus ja vakaa omistajapohja. Arekissa työskentelee noin 40 alan asiantuntijaa osana laajempaa asiakkaiden, toimittajien ja konsulttien muodostamaa kokonaisuutta. Meillä työskentelet tehtävässä, jossa merkityksellisyys, kehittyminen ja yhteisöllisyys ovat läsnä joka päivä.